Журналы → Новости MBA

Сотрудники настаивают на повышении квалификации


Автор: Neff Consulting |  04 June, 2010 |  Bookmark and Share

Повышение квалификации

Многие компании в трудовых договорах
официально закрепляют возможность
повышения квалификации сотрудников


Сегодня все чаще кандидаты на управленческие должности ставят перед работодателями свои условия. Одним из них является повышение квалификации.
Менеджеры нового поколения стремятся получать как можно больше актуальных знаний, о чем красноречиво говорят условия трудовых договоров. В перечень услуг компенсационного (социального) пакета, помимо базисных: страховки, юридической консультации, питание и т. д., стали включаться бизнес-образование, оплата курсов, специализированных тренингов и семинаров.
Портал SuperJob.ru сообщает, что наиболее актуально обучение для IT-специалистов. По опросам, 54% представителей этой профессии хотели бы продолжить обучение. Далее следуют психологи — 52% и бизнес-аналитики — 51%. Меньше всего обучение за счет компании интересует продавцов — 37% и операторов call-центра — 36%. В предоставлении бесплатного образования или же беспроцентного кредита на обучение заинтересованы 30% директоров и 26% региональных представителей.
Проблема повышения квалификации остро стоит для молодых специалистов, выпускников вузов, которые работают не по специальности и нуждаются в новых знаниях и навыках.



/ Visa / MasterCard / Yandex Money / Webmoney / Maestro / Альфа Банк / Сбербанк / Contact / Western Union

© 2018 Neff Consulting. All Rights Reserved.